以云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等為代表的新一代信息技術(shù)正在帶來新的架構(gòu)模式和技術(shù)體系，基于新技術(shù)的新基建也為信創(chuàng)工作帶來了歷史性機(jī)遇。央企國企作為國民經(jīng)濟(jì)的重要支撐，如何做好信創(chuàng)工作，建立起新的技術(shù)體系，是所有央國企面臨的重要課題與戰(zhàn)略挑戰(zhàn)。
北大軟件作為北京大學(xué)軟件工程國家工程中心的實(shí)體運(yùn)營單位，在人力資源管理軟件、軟件工程、代碼審計(jì)與檢測、大數(shù)據(jù)平臺(tái)等方面擁有雄厚的研發(fā)實(shí)力和工程項(xiàng)目能力。北達(dá)軟作為CIO時(shí)代旗下專業(yè)從事架構(gòu)培訓(xùn)與咨詢的機(jī)構(gòu)，最早將企業(yè)架構(gòu)（Enterprise Architecture）方法論（如TOGAF、FEA等）引入中國并開展相關(guān)培訓(xùn)和咨詢。目前，北達(dá)軟還與工信部信息技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化研究院合作推出了數(shù)字化架構(gòu)師認(rèn)證培訓(xùn)，作為信創(chuàng)人才培養(yǎng)的重要組成部分。北大軟件與北達(dá)軟雙方?jīng)Q定在央國企信創(chuàng)領(lǐng)域進(jìn)行戰(zhàn)略合作，具體合作內(nèi)容包括：央國企信創(chuàng)體系人才培養(yǎng)、央國企信創(chuàng)體系總體架構(gòu)設(shè)計(jì)、央國企基于信創(chuàng)產(chǎn)品的解決方案設(shè)計(jì)、央國企基于信創(chuàng)的人力資源管理產(chǎn)品推廣應(yīng)用、央國企信創(chuàng)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室建設(shè)（包括代碼檢測與產(chǎn)品適配等）和央國企基于信創(chuàng)體系的數(shù)字化轉(zhuǎn)型頂層設(shè)計(jì)等。另外，雙方還將依托北大和CIO時(shí)代平臺(tái)資源，共建信創(chuàng)專家?guī)旌腿瞬艓欤瑸檠雵蟮臄?shù)字化轉(zhuǎn)型和信創(chuàng)工作提供專家和人才支撐服務(wù)。
不管是頂層設(shè)計(jì)、架構(gòu)設(shè)計(jì)，還是方案設(shè)計(jì)，雙方一致認(rèn)為信創(chuàng)工作不是對(duì)原有技術(shù)和產(chǎn)品的簡單替代，而是利用新一代信息技術(shù)和新架構(gòu)模式的優(yōu)勢，幫助央國企在數(shù)字化轉(zhuǎn)型方向上實(shí)現(xiàn)“升級(jí)替代”，既達(dá)到了信創(chuàng)工作的要求，也達(dá)到了數(shù)字化轉(zhuǎn)型的目的。在正確方法論的指導(dǎo)下，在新技術(shù)體系和新架構(gòu)模式支撐下，央國企將可以逐步從基礎(chǔ)設(shè)施、辦公系統(tǒng)到經(jīng)營管理系統(tǒng)和生產(chǎn)運(yùn)營系統(tǒng)的全面”升級(jí)替代”。
