十余年矢志不渝支持中國分級診療體系完善
續新篇協手"走進西部"衛生人才培養
上海2023年11月10日 /美通社/ -- 第六屆中國國際進口博覽會召開期間，拜耳與清華續簽合作協議，將繼續開展"走進西部"衛生人才項目（簡稱"走進西部"項目），延續前期合作成果，助力我國分級診療體系的不斷完善。
清華大學醫院管理研究院常務副院長張宗久、深圳國際研究生院黨委副書記楊瑞東，拜耳集團處方藥事業部全球執行副總裁兼中國區總裁、拜耳集團大中華區總裁周曉蘭，拜耳集團處方藥事業部高級副總裁、北中國總經理白利勇等出席儀式。"走進西部"項目是國家衛生健康委員會和拜耳自2007年起開展的戰略合作項目，項目在12個年度內獲得中宣部聯合多個部委下發的《科技文化衛生"三下鄉"》文件的認可和鼓勵，16年來共為全國30個省(自治區、直轄市)，培養了超過10萬名衛生人才，為推動國內外相關領域合作發揮了示范引領效應。自2018年起，在國家衛生健康委員會指導下，清華攜手拜耳繼續開展"走進西部"項目， 兩家百年單位的強強合作，為"走進西部"項目貢獻了更多的發展思路、創新模式、深厚師資和優質成效，將"走進西部"帶入新的高峰。經過協商，雙方希望繼續深化合作，為"走進西部"持續發展，續寫新的篇章。
拜耳集團處方藥事業部全球執行副總裁兼中國區總裁、拜耳集團大中華區總裁周曉蘭與清華大學深圳國際研究生院黨委副書記楊瑞東簽署合作協議
領導合影
2022年國家衛生健康委員會印發的《"十四五"衛生健康人才發展規劃》指出，" 拓寬渠道，加強基層衛生人才隊伍建設。" 作為以"共享健康，消除饑餓"為使命的全球領先的生命科學企業，拜耳非常高興能夠再次攜手清華，致力于協助各省以公立醫院高質量發展，構建專業人才培養體系，推動我國衛生人才創新培養。同時 "走進西部"項目將通過清華大學學術、教育優勢，探索性開展中德衛生領域學術交流，共同進步。
據介紹，經過十余年的持續努力，"走進西部"項目已成為國內人才隊伍培養計劃的有力補充，為建立一個長期、完善的公立醫院衛生人才培養體制提供一個值得借鑒的實用模式。通過政府主導、企業參與、地方支持、醫院受益的優化組合，可以有效提升公立醫院管理人員和技術人員的能力及水平，更好地為中國人民的健康服務。
清華大學醫院管理研究院常務副院長張宗久著重指出， "拜耳是我國醫療衛生事業發展真正需要的好伙伴、好朋友。 ‘走進西部'項目16年來結合各省衛生工作重點，本著‘需要什么、傳授什么'的原則，緊抓衛生人才軟實力提升，推動慢病防治工作開展，項目范圍不斷擴大，項目內容不斷延展，項目成效不斷增強，對地方衛生人才的培養提供了切實的幫助，真正達成資源共享、豐富內涵、多方共贏的目的。清華與拜耳的合作將把以往的經驗、知識、能力發揮出來，并將醫療體系管理方面的學術成果與組織經驗輸入到項目中去，持續做好人才培養落地工作。"
關于拜耳
拜耳作為一家跨國企業，在生命科學領域的健康與農業方面具有核心競爭力。公司致力于通過產品和服務，幫助人們克服全球人口不斷增長和老齡化帶來的重大挑戰，造福人類和地球繁榮發展。拜耳致力于推動可持續發展并對業務產生積極影響。同時，集團還通過科技創新和業務增長來提升盈利能力并創造價值。在全球，拜耳品牌代表著可信、可靠及優質。在2022財年，拜耳的員工人數約為101,000名，銷售額為507億歐元。不計特殊項目的研究開發投入為62億歐元。更多信息請見www.bayer.com。
前瞻性聲明
本新聞稿包括拜耳集團管理層基于當前設想和預測所作的前瞻性聲明。各種已知和未知的風險、不確定性和其它因素均可能導致公司未來的實際運營結果、財務狀況、發展或業績與上述前瞻性表述中所作出的估計產生重大差異。這些因素包括在拜耳官方網站http://www.bayer.com/上公開的拜耳各項報告。本公司沒有責任更新這些前瞻性聲明或使其符合未來發生的事件或發展。
