上海2023年1月4日 /美通社/ -- 日前，上海日報社公布了2022“環境、社會及公司治理”領軍者評選結果。波士頓科學以創新治理模式、積極履行企業社會責任的顯著成效，在近500家中外企業中脫穎而出，榮獲“2022企業社會責任貢獻獎”，彰顯了其引領上海高質量發展及社會治理的突出表現與卓越貢獻。
本次評選得到了上海市人民政府新聞辦公室和上海報業集團的指導，由上海日報社發起，跨國企業傳播俱樂部、上海外國語大學全球傳播案例管理平臺共同承辦。其中，“2022企業社會責任貢獻獎”聚焦企業在“就業平等、減少歧視”、“公益慈善、社區共治”等方面的工作，評選出以高度社會責任感與參與使命感，積極履行企業社會責任，引領上海高質量發展及社會治理的優秀企業案例。
作為全球領先的醫療科技公司，波士頓科學致力于“為生命創新”，在以創新醫療解決方案改善患者健康的同時，也在不斷創新內外治理模式，形成了一整套“永續發展，關愛無界”的ESG理念，以可衡量的實踐方式切實履行企業社會責任，積極探索和主動實現與世界共存、共享的可持續發展。
落實科學治理，打造卓越組織
作為企業組織，波士頓科學將科學治理視為永續發展的根基。一方面，波士頓科學堅持“投資于人”，深度賦能每一位員工的職業發展與幸福生活。憑借在員工福利、人才發展及企業文化領域的創新實踐和杰出表現，波士頓科學已連續4年榮膺“中國杰出雇主”認證。
另一方面，波士頓科學聚焦企業運營與管理的提質增效，致力于探索企業與生態共存的可持續發展，通過堅定的數字化戰略，實現了從內部管理到對外服務的全平臺數字化轉型與升級，以更敏捷高效的運營管理滿足市場和臨床醫患的需求。
推動技術下沉，促進創新可及
波士頓科學一直將提升高質量醫療服務的可及與可得性視為履行社會責任的首要擔當，長期致力于幫助本土臨床工作者掌握前沿醫療技術。
通過整合全球優勢資源，波士頓科學打造出一套線上線下聯動的專業教育培訓體系，并與各地知名三甲醫院打造了一系列典范中心，在國際學術交流、技術標準化、管理規范化等多領域開展廣泛合作。與此同時，波士頓科學還依托移動資源和數字化、智能化的技術方式，打通基層醫生進修學習的“最后一公里”。截至2022年底，波士頓科學的兩輛移動教育培訓大巴車已完成100場基層培訓，累計行駛近40,000公里，將創新術式帶進22個省份的60多座城市，賦能3,000多名基層醫者。
響應國家衛健委“千縣工程”號召，2022年4月，波士頓科學還攜手全國心血管疾病管理能力評估與提升工程（CDQI）啟動了“千縣工程精準PCI基層行”項目，計劃在未來三年內通過省市縣聯動的創新培訓模式，提升縣域醫院的冠心病診療能力。
播撒無界關愛，共筑“健康中國”
在普及先進醫療技術、推動行業高質量發展之余，波士頓科學也在積極響應來自社會的健康渴求和援助召喚。
在上海新冠疫情爆發期間，波士頓科學不僅捐贈大批醫療和生活物資，同時堅持“停工不停運”，充分協調資源保障醫療器械產品的物流運輸，為上海地區患者的生命健康保駕護航。截至目前，波士頓科學已舉行了61場公益活動，足跡遍布全國21個省市，共有三千余人次的志愿者參與，服務時長累計達到7,920小時，惠及近六萬名受益人。
波士頓科學大中華區總裁張珺女士表示：“非常榮幸能夠收獲上海日報社對波士頓科學的肯定，這不僅是對我們精進科學治理模式、承擔企業社會責任的最佳見證，也讓我們更加堅定了持續履行健康承諾、探索在華永續發展的決心和信心。展望未來，波士頓科學將繼續發揮自身技術和資源優勢，與中國醫患及行業伙伴相向而行，繼續以無界關愛回饋社會，傳遞醫療科技創新發展的普惠希望。”
